Según Forbes Centroamérica, el 68% de los empresarios de la región se enfrentan a dificultades significativas para encontrar el talento tecnológico adecuado.

Este obstáculo está frenando el potencial de crecimiento de la región, ya que la economía digital puede tener un impacto sustancial en el Producto Interno Bruto (PIB) de América Latina.

El impacto en el crecimiento económico

Según estimaciones del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), superar esta escasez de talento tecnológico podría impulsar el crecimiento del PIB de América Latina en un rango que va desde un 2% a un 17%.

Este potencial de crecimiento económico presenta una oportunidad única para Centroamérica, una región que ya posee ventajas como su bono demográfico de jóvenes, su proximidad a Estados Unidos y el flujo de remesas.

Sin embargo, hasta ahora, estos factores no se han aprovechado en su totalidad, dejando a la región en una fase de prueba piloto de su potencial digital.

El rol de las mujeres en el sector tecnológico

Un aspecto relevante es la falta de diversidad de género en el sector tecnológico de América Latina. Menos del 20% de las vacantes tecnológicas en la región están ocupadas por mujeres.

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Esto plantea la necesidad de promover la inclusión de mujeres en la industria tecnológica, no solo para aprovechar todo el talento disponible sino también para abordar la disparidad de género en el campo.

Desafíos para los jóvenes

Además, muchos jóvenes encuentran dificultades para iniciar carreras en tecnología debido a la desinformación y la falta de orientación. No saben dónde encontrar consejos legítimos o cómo adquirir las habilidades necesarias para ingresar al mundo tecnológico.

Aquí, los portales de empleo pueden desempeñar un papel importante al fortalecer alianzas con universidades, aerolíneas y plataformas móviles, facilitando, de este modo, la búsqueda de empleo para personas con habilidades tecnológicas.

Inversión extranjera como motor de demanda de talento

La inversión extranjera también está generando una alta demanda de empleados con perfiles especializados en competencias en talento tecnológico.

Los inversionistas han introducido nuevas tecnologías al ecosistema de Centroamérica, lo que ha aumentado la necesidad de talento tecnológico calificado en la región.

El ejemplo: India

Un ejemplo inspirador en la transformación digital es India, en Asia, que en la última década ha experimentado un crecimiento sustancial en su economía digital.

Forbes compara la posibilidad de que Centroamérica siga un camino similar. Una herramienta crucial en este proceso es el acceso a Internet. Según datos de Statista, hasta enero de 2023, Honduras cuenta con un 67% de su población con acceso a Internet, lo que es fundamental para el desarrollo tecnológico.

Remesas como fuente de crecimiento

Centroamérica también puede aprender de la experiencia de India en la gestión de las remesas. En Honduras, el 27% de la economía nacional proviene de remesas familiares, lo que representa una oportunidad para impulsar nuevas empresas, ofrecer educación de calidad y fortalecer el talento humano.

Por tanto, las remesas pueden ser una fuente de inversión y crecimiento económico en la región.

La transformación digital en Centroamérica se encuentra en una encrucijada, con un inmenso potencial de crecimiento económico si se superan los desafíos en la contratación de talento tecnológico.

El apoyo a la educación tecnológica y la atracción de inversión extranjera son factores clave para aprovechar este potencial. Centroamérica puede mirar a ejemplos exitosos como India y otras naciones y capitalizar sus ventajas demográficas y económicas para convertirse en un centro tecnológico en crecimiento.

(Artículo de Javier Álvarez con el apoyo de la Inteligencia Artificial).

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