"Este tema es muy importante dentro de la partida del presupuesto, este incremento se debe a varios factores, en el tema de la masa salarial. Los compromisos que tienen el gobierno con el incremento de salarios que va ligado al tema inflacionario y el anuncio de crear nuevas instituciones, lo que conlleva a nivelarlas con las demás", explicó Canales.

Para Canales el reajuste de la masa salarial es un fuerte erogación de dinero y sugirió manejarse de forma focalizada y analizarse.

"Ya ha anunciado la Secretaría de Finanzas que de los recursos para la inversión, en el presupuesto para este año solamente se cuenta con el 63% de cobertura, implica que el resto el 37% tiene que buscarse financiamiento y debe enfatizarse en la inversión pública", dijo la presidenta del Colegio de Economistas.

Por su parte, el analista en temas económicos, Efrían Farach, dijo el día domingo en HRN, que la partida de sueldos y salarios del Presupuesto de la República sube de manera gradual y con ello, siete de cada diez empleados públicos no tienen la competencia necesaria ni el perfil correcto para desempeñarse en los cargos en los que han sido nombrados, que al final genera un gasto innecesario al Estado.

Por lo anterior, Canales indicó que las autoridades de gobierno deben fortalecer 102 instituciones gubernamentales. Ya que tienen un presupuesto para sueldo y salarios y debe administrarse de manera eficiente.

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"Debemos vigilar la ejecución del gasto para mantener la burocracia, debe ser la partida con mejores resultados . En estos últimos meses del años la ejecución presupuestaria debe ser más fuerte en un 70% y 80%", agregó.

El Colegio de Economistas de Honduras recomendó a las autoridades de gobierno aprovechar los recursos y destinarlo para prioridades y pidió revisar las estructuras de cada una de las instituciones de gobierno y en lugar de aumentar las planillas, disminuirlas.

"La tendencia debería ser reducir este gasto no incrementarlo. Es un punto muy delicado en el manejo de las finanzas públicas; las personas que estén contratadas llenes los perfiles y dar resultados que plantea dicho presupuesto", concluyó.

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